Les arts marcials et poden fer crèixer com a persona

Salvador Badillo, director tècnic de Neuro Martial Dynamics

Vaig tenir una visió bastant clara del que volia fer quan PASSWORK va contactar amb mi. Havíem d’aconseguir que els joves es cohesionessin, generessin sentiment d’equip, que s’ajudessin uns a uns altres per portar endavant el seu compromís de millorar, preparar-se per al mercat laboral i acabar amb èxit aquesta part del procés.

Durant les classes, hem treballat diferents competències, entre elles la comunicació, la gestió operativa de l’estrès i la intel·ligència emocional. Ho hem fet supeditant el programa o guió a les necessitats que el grup, cada individu, ens mostressin. El que s’ha produït és un procés d’escolta, que ha permès als joves fer conscients molts dels seus mecanismes inconscients. Això els ha conduït en molts casos, a entendre’s i ser entesos.

Els joves, en una aclaparadora majoria, han mostrat no solament cooperació, sinó fins i tot entusiasme. No tenia la certesa que a les classes fóra a produir-se aquesta sinèrgia que ens ha permès conèixer-nos i avançar, però sospitava que ells tenien coses que aportar a la seva pròpia evolució com a individus. Em vaig limitar a donar-los feedback des de l’experiència pròpia i les meves competències professionals. Vam aclarir conceptes confusos i vam deixar establertes unes bases sobre les quals ells podrien fer-se millors preguntes.

Quan vaig iniciar el projecte, ja em sentia identificat, ja que hi ha similituds amb les meves vivències d’infantesa i joventut. Partia de territoris comuns amb aquests joves, i conec el que a mi m’ha funcionat per seguir endavant, superar-me i aconseguir una vida profitosa que em condueixi a la realització personal i professional.

Aquesta experiència m’ha proporcionat molta satisfacció i una gran quantitat de coses sobre què reflexionar. M’emporto l’afecte de molts d’aquests joves, moments emocionants compartits, en els quals tots hem canviat, tots hem evolucionat. Els hi deixo un compromís: la necessitat de fer-se responsables de la resposta que ofereixen davant les circumstàncies que els hi són imposades, i la capacitat, espero, d’entendre que ells poden dissenyar, en part, aquestes circumstàncies, que poden crear amb els seus pensaments, emocions i accions. En definitiva: autolideratge.

Un dia, fa unes setmanes, anava caminant per una altra població i vaig sentir que algú em cridava pel meu nom. En donar-me la volta, vaig reconèixer un dels joves de PASSWORK a qui havia impartit les sessions. A més de 70 quilòmetres de distància del lloc on ens vam conèixer, ens vam fondre en una abraçada. Crec que això donarà una idea clara de tot allò exposat en aquest article”.